Seguimiento

Si querés ver los valores exactos de la calidad de los atributos de tus jugadores y empleados, necesitás hacerles un seguimiento. Podés seleccionar los jugadores o empleados a seguir desde su perfil personal. La velocidad de seguimiento depende del nivel del departamento financiero y de recursos humanos y de la calidad de tus managers. Si sacás a alguien de la lista de seguimiento antes de que su seguimiento se haya completado, tendrás que comenzar de cero si deseas volverlo a intenar. Si, por el contrario, simplemente lo desplazás abajo en la lista, el progreso del seguimiento se congelará y podrá ser retomado más adelante.